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工龄折算法

又叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的 工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间,连续计算为...

《劳动合同法》是为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系的法律文件,工龄折算问题《劳动合同法》并无具体规定,职工退休时从事高温有毒工种年限可否折算工龄应按以下...

计算工龄的方法 1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和...

新修《劳动合同法》工龄计算从实际入职时起算、至离职时结束。如当劳动者非因本人原因从原单位被安排到新单位工作的,原单位的工龄应当合并计算到新单位的工龄之中 计算工龄的方法: 1、连续计算法,也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到...

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